一、岗位职责

       1.协助所在研究所或科室遵照上级及医院教学管理规章制度进行教学过程管理、建立完善教学工作台账、教学质控和师资能力建设等教学工作，并协助做好各类学生学员日常管理工作。

       2.配合教育处落实对教研室、住培基地、科室的教学督导和检查，协助组织各科室迎接各级教学检查。

       3.负责各科室之间，以及所在研究所或科室和教育处之间的联络和文件流转。

       4.负责教研室物资管理，完成教育处、所在研究所或科室交办的其他任务。

       二、招聘条件要求

       1.医学或管理相关专业本科学历。

       2.工作认真踏实，具有较强的沟通协调能力、语言表达能力和文字综合能力。

       3.身体健康，具有敬业精神和团队意识，年龄30周岁以下。

       三、人事与薪酬管理

       1.用工形式：劳务派遣制。

       2.薪酬待遇：按照《劳务派遣协议书》及教学辅助岗位薪酬管理规定执行，按规定购买“五险一金”。

       四、应聘方式

       请有意应聘者下载填写附件《个人简历模板》，将应聘材料（包括：个人简历、学历/学位证书、身份证复印件及其他证明相关能力的材料）电子版打包压缩并按“姓名+学历+教学辅助人员”命名，通过电子邮件发送至人事处邮箱：Hrsc20876@163.com。通过初审者将电话通知面试。

       五、联系方式

       联系地址：广州市中山二路106号广东省人民医院人事处

       邮    编：510080

       联 系 人：唐老师、莫老师

       联系电话：020-83827812-20876/21260

       附件：个人简历模板

                                                         广东省人民医院

                                                        2023年11月20日